讓規則得到更好的執行應著重做好以下五個方面的工作。

1、規則要有科學性

 規則的科學性是執行好規則的前提基礎。企業在制定規則時一定要統籌兼顧，充分考慮各方面的因素。要做好充分溝通和銜接，確保出臺的政策制度具有科學合理性，易于掌握，便于操作。

2、增強規則意識

 所謂增強規則意識是指要通過教育使員工充分認識到，大家都是企業的主人，都享有平等獨立的身份和地位，既有享受規則的權利，也有共同遵守規則的義務。

3、領導者要帶頭遵守規則

 領導者要帶頭遵守規則是指各級領導者既是規則的制訂者，也是規則的執行者。領導者首先要做好表率；其次，要獎懲分明。

4、進行規則創新

 所謂進行規則創新是指企業規則不是一成不變的，規則創新不僅是企業發展的歷史使命，而且是企業發展的內在動力。

5、堅持原則性與靈活性相統一

 在特殊情況下應該注意原則性與靈活性的統一。如果某些規則與企業的日常工作發生沖突時，要本著有利于企業利益的原則，靈活地對事情進行妥善解決。